一、臺中市政府為評鑑臺中市原住民部落大學業務，以提升其校務運作之     績效，特訂定本要點。
	二、本要點之主管機關為臺中市政府原住民事務委員會（以下簡稱原民會     ）。
	三、原民會為執行原住民部落大學業務評鑑，成立評鑑委員會(以下簡稱     本委員會)，召集人由原民會主任委員兼任之，其他委員由原民會主     任秘書、原民會企劃及文教福利組組長、臺中市政府教育局科長等     人兼任，於完成評鑑事宜且無待處理事項後解散。 　　由原民會業務單位相關人員成立工作小組，辦理原住民部落大學評鑑     事宜。評鑑委員及工作小組成員均為無給職。
	四、實施方式及步驟： (一)評鑑對象：評鑑對象為本府委託辦理之部落社區大學。 (二)評鑑方式： 1.自我評鑑：由受委託辦理原住民部落大學之單位依據評鑑項目評鑑。 2.訪視評鑑：由評鑑委員實地訪視評鑑。 (三)評鑑時間及資料提送：每年八月至九月。 (四)評鑑項目與配分比例 1.理念目標與特色（百分之十五）。 2.計畫執行與輔導（百分之二十）。 3.課程與教學實施（百分之二十）。 4.學生學習輔導與成效（百分之二十）。 5.經費編列與核銷（百分之十）。 6.部落服務與發展（百分之十五）。 (五)實施步驟： 1.規劃評鑑事宜。 2.組成評鑑委員會。 3.擬訂自評及訪視評鑑表格並確定當年度評鑑日期、評鑑程序、方式及行   程。 (1)自我評鑑表及訪視評鑑表。 (2)評鑑行程內容：包含業務簡報、現地訪視、查閱書面資料、 暨與課程    講師及學員座談等。 4.原民會於評鑑三週前通知受評(委託)單位，受評單位需於實施評鑑之七   日前，填妥原住民部落大學經營概況表及自評表，送原民會彙參。 5.撰寫訪視評鑑報告。 6.公布評鑑結果。 7.後續追蹤輔導。
	五、評鑑結果之處裡： (一)評鑑得分八十分以上者為甲等，得作為下年度繼續委託之參考。 (二)評鑑得分七十分以上未滿八十分者為乙等，不予獎懲。 (三)評鑑得分未達七十分者為丙等，由原民會函請委辦之部落大學應限期     改善，連續二年列丙等者，列為下年度不予委託辦理之對象。
	六、評鑑預算經費：由原民會相關業務經費預算項下支應。
	七、原民會對於受評單位得予追蹤輔導，必要時得進行後續評鑑。