一、為整合本市各巡迴輔導班教師（以下簡稱巡輔教師）人力，支援本市     各特殊教育資源中心（以下簡稱特教中心），推動各項特殊教育業務     及擔任諮詢工作，特訂定本要點。
	二、支援各特教中心之巡輔教師由本局特殊教育科（以下簡稱特教科）統     一遴聘之，一年一聘，得續聘之。
	三、巡輔教師部分時間支援特教中心行政工作之業務分掌，以及擔任諮詢     領域與時段，均由各特教中心幹事統一協調指派。
	四、支援特教中心巡輔教師差勤管理如下： （一）巡輔教師授課節數悉依普通學校各該類班相關規定辦理之。 （二）巡輔教師除授課時間外，於本市各特教中心上班為原則，上班時間       比照普通學校教職員每日上班八小時。 （三）巡輔教師公（差）假、二日以內事病假委請特教中心代管學校依相       關請假程序辦理，定期副知原編制學校(以下簡稱原校)，期末彙交       原校登錄；其餘請假事宜，則悉依相關請假規定仍由原校辦理。且       均應向特教中心幹事完成報備程序。 （四）巡輔教師巡輔時間請假時，應事先告知受輔學校或家長，並自行協       調補（調）課時間。 （五）如有未盡事宜，悉依教師請假規則及相關規定辦理。
	五、支援特教中心巡輔教師待遇管理如下： （一）巡輔教師差旅費由各特教中心年度經費項下支應。 （二）巡輔教師代課費由原校編列年度經費預算項下支應。 （三）巡輔教師俸給及津貼補助由原校依相關規定辦理。
	六、支援特教中心巡輔教師督導與考核管理如下： （一）依支援各特教中心行政工作之業務分掌，各特教中心幹事或組長應       定期或不定期查閱教育部特殊教育通報網巡迴輔導系統，瞭解巡輔       教師出缺勤及輔導紀錄填寫狀況，期末彙交原校以為考核參考。 （二）巡輔教師考績由原校依相關規定辦理之。
	七、如有特殊狀況、辦理專案或其餘未盡事宜，悉依相關規定辦理之。
	八、本要點經  局長核定後公布實施，修正時亦同。