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一、依據： 公務人員訓練進修法第13條及其施行細則相關規定。 |
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二、目標：
倡導終身學習，結合學界資源，建立有系統的公務人力資源發展與進
修管道，促進組織發展與個人自我發展，使個人與組織與時俱進，並
充分發展潛能，以提昇服務效能。
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四、進修方式：
（一）留職停薪全時進修：公務人員利用全部上班時間參加與業務有
關之進修。
（二）部分辦公時間進修：公務人員利用部分上班時間參加與業務有
關之進修，每人每週公假時數最高以八小時為限。
（三）公餘時間進修：公務人員利用非上班時間參加與業務有關之進
修。
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五、進修人數：
（一） 當年度自行申請全時進修及部分辦公時間進修總人數以不超過
各機關學校編制內預算員額之十分之一為限。但人數不足一人
時，以一人計。
（二） 參加公餘時間進修者，其名額不受前款之限制。
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六、進修程序：
（一） 公務人員參加進修，須經服務機關學校認定與業務有關，並於
學期結束前簽報機關學校首長同意後，始得適用本計畫有關公
假或經費補助之規定。
（二） 所屬各機關學校首長參加進修者，應報上一級機關核准。
（三） 變更進修方式者，應重新簽報機關學校首長同意後，始得變更
之。
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七、進修義務：
留職停薪全時進修期滿者，其回原服務機關學校繼續服務期間與留職
停薪期間相同。
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八、經費補助：
（一）自行申請全時或部分辦公時間進修者，其進修費用一律不予補
助。
（二）公餘時間進修者，其進修費用(含學費、學分費或雜費)每人每
學期補助三分之一，最高以新台幣一萬元為限，且總補助金額
不得超過各機關學校編制員額乘百分之五乘新台幣二萬五千元
。如申請總金額超過額度，由各機關學校在總額度內按比例平
均調整之。
（三）公餘時間進修人員應於收到學校成績通知書後二個月內，檢附
成績通知書影本（進修之成績須各科均及格且平均達七十分以
上或相當之等級；無進修成績者，應於進修結束後二個月內，
提出進修報告，經服務機關認定具有相當參考價值）及繳費收
據申請補助。
（四）本府所屬各機關學校並得視預算經費狀況，從嚴規定。
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九、終身學習認證：
進修人員應於每學期結束後，請進修機關（學校）辦理進修成績之登
錄，或將學分證明（或成績單）影本一份送服務機關學校人事單位，
辦理進修成績登錄。 |
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十、本計畫未載明之事項，悉依公務人員訓練進修相關法令辦理。 |
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