法規內容：
一、本局員工(包括約聘(僱)人員、雇員、技工、司機與工友)報支差旅費
，除依臺中市政府99年12月29日函「各機關學校報支差旅費補充規定
」外，依本補充規定辦理。
二、各單位員工出差之派遣，應視公務性質及事實需要詳加審核，如確因
公派遣出差，應依開會通知單、調訓通知單或其他相關證明，擬定出
差人員、期間、行程等，簽會人事室，陳 局長核定，始得出差。
三、出差申請程序、日數、交通費、住宿費及膳雜費標準如下：
(一)出差申請，應至本局整合性業務管理系統/個人服務/差勤管理/出
差申請內填註「本局員工出差請示單暨國內旅費報告表」，檢附核
准簽呈，逕送人事室註登，始得出差。
(二)出差日數：
1.奉派往返行程至臺灣西部各縣、市以一日為原則。
2.奉派往返行程至臺灣東部各縣、市及離島地區，除依出差實際日程
外，得視實際需要加計一日交通旅程。
3.梨山偏遠地區道路（台8線）未開放前，除依出差實際日程外，得
視實際需要加計一日交通旅程。
(三)交通費：
1.搭乘國內公車、鐵路以實際票價核實報支。
2.搭乘高鐵者，以經濟（標準）座艙位為主檢據核實報支，無須簽奉
核准。
3.搭乘國內線飛機者，以經濟（標準）座艙位為主，均應檢據核實報
支，除警政監以上人員外，餘人員應事前簽奉核准。
(四)住宿費：均應檢據核實報支，未檢據者不予核支，支領費用如下：
1.簡任（警監）級人員（第十至十四職等或警監四階至一階）：每日
住宿費以1,600元為限。
2.薦任（警正）級以下人員（九職等或警正一階以下包括約聘(僱)人
員、雇員、技工、司機與工友)：每日住宿費以1,400元為限。
(五)膳雜費：
1.參加距本局60公里以內地區之會議、訓練或講習者，不支給膳雜費。
2.參加距本局60公里以外地區之會議，未提供膳宿或每日僅提供一餐
者，膳雜費支給250元。
3.參加距本局60公里以外地區之訓練或講習，未提供膳宿或每日僅提
供一餐者，膳雜費支給125元。
4.審酌和平分局地屬偏遠地區，膳雜費比照距本局60公里以外地區報
支。
四、各單位因業務需要至本局轄區所屬分局、分駐（派出）所督導（和平
分局除外），並使用公務車者，不以出差辦理，改採「公出」登記，
由各單位主管按業務需要依規定核實辦理，並副知人事室於整合性業
務管理系統核註。
五、差旅費作業與業務分工：
(一)各單位應指派專人負責「本局員工出差請示單暨國內旅費報告表」
之管理、結報等工作。
(二)每月結報一次，於次月10日前造具差旅費印領清冊，連同出差請示
單及相關檢附文件會秘書室、人事室、會計室審核後，陳請機關首
長核准發給。
(三)人事室負責出差人員旅費報支(含職務等級)、差假日數之審核。
(四)會計室負責旅費項目、金額(含支出憑證及證明文件)及預算額度能
否容納之審核。
(五)各單位主管對出差之派遣應依公務性質及事實需要從嚴審核，避免
寬濫。
(六)各申請員工應仔細核對個人所報資料，不得有虛報、重領情事，一
經查明從嚴議處。
六、本補充規定如有未盡事宜，得簽陳核可後修正之。